在装瓶系统大“洗牌”后，5月24日晚，美国饮料巨头可口可乐又迎来了一场大范围的组织变革。

可口可乐突然出手对其国际业务进行架构调整，并提拔公司的关键领军人物。除了特别说明，有关调整将在今年8月1日生效。在一份通报中，可口可乐以“流线型”来形容新的国际架构，指其运营单元将能和全球装瓶足迹更加对接。

该公司首席执行官穆泰康今天表示，新架构是国际业务运营架构的重要变革。而首席运营官James Quincey则表示，随着公司落实5项推动增长的关键战略，新架构将促使公司加速反应、更加灵敏。

根据当天披露的安排，名为“欧洲，中东和非洲集团”的组织将由分布在该地区的可口可乐业务单元所组成。

此外，“拉美集团”和一个名为“亚太集团”的组织。其中，“亚太集团”的总裁将有现任南拉丁美洲事业部的总裁John Murphy担任。可口可乐形容，他在28年的职业生涯中在公司和装瓶系统担任过多个职务，包括了日本、新加坡、印尼、北美、拉美。

在当晚同时公布的John Murphy领导团队中，将包括Curt Ferguson——他目前是该公司中东和北非地区的总裁，当在9月1日以后，他将成为可口可乐大中华区及韩国区总裁。据公开报道，该职位此前先后由鲁大卫、柏瑞凯(Henrique Braun) 出任。

另外，可口可乐也公布了柏瑞凯的新职务。在9月1日以后，他将成为巴西区总裁。有趣的是，今年2月《国际金融报》的一篇人物特写表示，柏瑞凯成为中国区总裁的原因是因为他的愿景是成为国际化的管理人才。从这次任命看来，他又将再踏上新的征程了。

同时，可口可乐指出，“亚太集团”总裁艾特（Atul Singh）将变为董事长，其将继续专注于管理关键利益相关方的工作，包括政府、主要的并购活动、以及继续担任一系列董事会职位，直到2017年3月从公司退休。

值得注意的是，上述三个“集团”的总裁任命，均直接向首席运营官James Quincey，后者被外界认为是穆泰康呼声很高的接班人。

在今年2月，可口可乐董事长兼CEO穆泰康对华尔街分析师承诺，要把可口可乐转变为一家聚焦于创造核心价值模式、构建强大品牌、增强客户关系、并在特许经营系统领先的公司，目标是要成就一家更扁平、更高利润率、更高回报和更聚焦的企业。

在当天，可口可乐宣布要致力于让装瓶领土100%重新特许经营，同时又透露已经和两家装瓶伙伴中粮、太古达成了无约束力的意向，让它们来成为公司自己这些现有业务的装瓶商。

他当时表示，关于中国装瓶业务的新想法，再加上计划建立可口可乐欧洲伙伴、可口可乐饮料非洲、以及对印尼装瓶商的投资，将为加强可口可乐未来几十年的全球装瓶系统打下基础。所有这些安排如果到位，经过调节后，2015年的销量中由可口可乐自己装瓶的饮料的比例，将从18%下降到3%。